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Article de revue
Article de revue
Alors que de nombreux travaux ont porté sur le financement public du secteur de la santé, l’Assurance maladie a été la branche de la Sécurité sociale qui a fait le moins l’objet d’analyses par les sociologues. Pourtant cet organisme a connu ces [...]Article de revue
Cet article s’appuie sur les archives orales constituées par le comité régional d’histoire de la Sécurité sociale Bourgogne-Franche-Comté, qui a recueilli la parole d’agents ayant travaillé au sein des diverses caisses, parfois depuis la créatio[...]Article de revue
Walter Sermeus, Auteur |Lancée en 2009 dans le cadre du septième programme-cadre de recherche et développement (PCRD) de l’Union européenne, l’étude prévisionnelle des besoins en soins infirmiers en Europe, plus connue sous le nom d’étude Registered Nurse Forecasting ([...]Recommandation
Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) (Lyon) ; Haute Autorité de Santé (HAS) | 2015Aujourd’hui, les acteurs du secteur partagent une conviction forte : plus celles et ceux qui travaillent dans les établissements de santé se sentiront reconnus, mieux chaque personne malade sera soignée et mieux elle sera accompagnée. La démarch[...]Recommandation
Direction Générale du Travail (DGT) ; Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) (Lyon) ; INRS | Mai 2015Dans la continuité des travaux sur la prévention des risques psychosociaux", la Direction générale du travail a constitué un groupe de travail pluridisciplinaire pour accompagner les entreprises sur le champ de la prévention en santé et sécurité[...]DVD
Stéphane Brize, Metteur en scène, réalisateur ; Vincent Lindon, Acteur | 2015A cinquante et un ans, après vingt mois de chômage, Thierry commence un nouveau travail qui le met bientôt face à un dilemme moral. Pour garder son emploi, peut-il tout accepter ? [ADAV]DVD
Philippe Nora, Metteur en scène, réalisateur | 2015Dans un Pôle Emploi du 93, c'est l'histoire d'une équipe de quarante agents qui font face à quatre mille demandeurs d'emploi. Samia, Corinne, Thierry, Zuleika doivent soutenir et surveiller, faire du chiffre, obéir aux directives politiques et a[...]Livre
Frédéric Viguier | 2015Elle attend et n'exige rien du destin. Elle laisse glisser les heures, elle ne participe pas, elle est là, peu influente, jamais déterminante et sans rancune. Elle est en parallèle, attentive, mais pas impliquée. "Elle", c'est cette jeune femme [...]Article de revue
Waser, Anne-Marie ; Lhuilier, Dominique ; Huyez-Levrat, Guillaume ; Brugeilles, Frédéric ; Lénel, Pierre |La prise en compte conjointe des points de vue des travailleurs, de l’encadrement et des directions d’entreprises sur la question de la gestion des situations de travail de salariés concernés par la maladie chronique ou le handicap montre des in[...]Article de revue
En tant que cadre de santé, il est intéressant de s’interroger sur les styles de management favorisant la satisfaction au travail. En effet, une des préoccupations actuelles de nos dirigeants est d’atteindre la performance, c’est-à-dire une qua[...]Article de revue
L’évolution du secteur de la santé est inéluctable. Pour l’accompagner au mieux, la performance collective implique certains facteurs qui engagent le cadre de santé et son équipe. Cette démarche qui va dans le sens de la performance médico-éco[...]Article de revue
Le plaisir au travail ne doit pas être compris comme une variable personnelle ni comme la conséquence automatique d’un environnement plaisant. Il s’agit, au contraire, de construire collectivement les conditions du plaisir au travail liées à la[...]Article de revue
En France, la démarcation entre salariés de droit privé et agents de la fonction publique est régulièrement mise en débat. Cette recherche s’intéresse aux conditions sociales d’accès à l’un ou l’autre des statuts dans le cas d’un groupe professi[...]Article de revue
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Introduction : Les difficultés financières des hôpitaux de Martinique ont engendré une restructuration du projet médical de territoire avec la fusion de trois établissements de soins. Ces nouvelles contraintes impactent l’environnement au travai[...]Article de revue
Les conditions de travail des salariés sont très variables d’un métier à l’autre. Les résultats de l’enquête Sumer 2010 font notamment apparaître un clivage entre les métiers qui impliquent une forte demande psychologique et beaucoup de marges d[...]