Titre : | Usure dans l'institution |
Auteurs : | Daniel Brandeho ; Stéphan Courteix, Auteur des citations ou des fragments textuels ; Patricia Gallien, Auteur des citations ou des fragments textuels ; Christelle Gaytté, Auteur des citations ou des fragments textuels ; Collectif |
Type de document : | Livre |
Mention d'édition : | 3e éd. |
Editeur : | Rennes : Presses de l'EHESP, 2017 |
Importance : | 330 p. |
Collection : | Terrains Santé Social |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-8109-0583-6 |
Langues: | Français |
Thème : |
[Thésaurus BDSP] Etablissement social > Structure sociale personne handicapée > Maison accueil spécialisée [Thésaurus BDSP] Travail > Histoire professionnelle > Epuisement professionnel [Thesaurus Rockefeller] 0_CANDIDATS > PROJET DE SOIN [Thesaurus Rockefeller] BURN OUT [Thesaurus Rockefeller] INSTITUTION > INSTITUTION SANITAIRE ET SOCIALE [Thesaurus Rockefeller] MANAGEMENT [Thesaurus Rockefeller] PROJET > PROJET DE VIE [Thesaurus Rockefeller] Usure professionnelle |
Résumé : | Les maisons d'accueil spécialisées (MAS) et les foyers d'accueil médicalisés (FAM), accueillant des personnes handicapées, se heurtent à la problématique de l'usure (burn-out) du personnel soignant et éducatif. La maladie, voire le suicide, sont parfois les seuls moyens que trouvent des salariés pour manifester leur détresse. Cette difficulté majeure du fonctionnement des institutions s'est renforcée récemment par l'allongement de la durée de l'activité professionnelle. Dès lors, la lutte contre l'usure du personnel devient intrinsèquement liée à la qualité du soin et de l'accompagnement des résidents. Comment promouvoir leurs capacités, associer les familles, les partenaires, les autorités administratives et politiques ? Afin d'organiser une vie collective de l'institution, cet ouvrage apporte des solutions concrètes (la mobilité, l'éthique, l'architecture, les activités et les ateliers...) en s'appuyant sur un management adapté (projet personnalisé, projet de vie, co-construction). Rédigée par une équipe d'auteurs pluridisciplinaire (psychologues du travail, directrice d'établissement, architecte, formateur), cette troisième édition fait le point sur l'importance qu'ont pris les MAS et les FAM depuis la loi du 2 janvier 2002 et sur l'obligation de prévention des risques psycho-sociaux. Ce livre apporte un panorama complet du problème de l'usure dans l'institution et offre des perspectives nouvelles aux personnels comme aux usagers du secteur sanitaire, médico-social et social. |
Exemplaires (1)
Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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158.7/BRA | Livre | Bibliothèque | Bibliothèque | Disponible |